Sistema de Empleos

Últimas Ofertas Laborales



PRACTICANTE DEL AREA DE VENTAS AD-HONOREM. CÓDIGO D027

Importante empresa de Recursos Humanos se encuentra en busca de estudiantes para prácticas en el área de ventas y marketing en la modalidad Ad Honorem. REQUISITOS: - Estudiantes técnicos o universitarios - disponibilidad para prácticas en horarios de oficina, full time, de lunes a viernes y sábados medio día - Indispensable habilidad de comunicación interpersonal - Computación: nivel intermedio
 
FUNCIONES: - Contacto telefónico con posibles clientes para coordinar reuniones - Efectuar seguimiento a clientes potenciales, levantar necesidades y lograr nuevas oportunidades de negocio - Gestión de catálogo de productos. - gestión de publicidad de productos. - Realización y reportes de campanas de marketing de servicios. - Realizar presentaciones de los servicios de consultoría - Elaborar propuestas y realizar seguimiento para ventas - otras afines al área. BENEFICIOS: - Prácticas certificadas - Excelente clima Laboral - Programa de capacitación - Oportunidad de desarrollarse en el área, conociendo procesos y metodologías con la diversidad de sectores a los cuales pertenecen nuestros clientes



VENDEDOR DE CAMPO PARA SECTOR AUTOMOTRIZ – CÓDIGO D026

Importante empresa nacional dedicada a la importación y venta de herramientas, equipos y maquinaria para la industria automotriz, nos encarga la búsqueda de un representante de ventas especializado.
 
- Estudios técnicos en Marketing, Administración, o afines, en curso o truncos. - Mínimo 3 años de experiencia en ventas (indispensable) - Experiencia en el sector automotriz. - Licencia de conducir, (no indispensable) - Responsable, seguro, proactivo y comunicativo a todo nivel. - Capacidad de persuasión desarrollada. Funciones: - Realizar visitas comerciales a clientes nuevos y existentes. - Captar nuevos clientes y ampliar la cartera. - Elaboración y seguimiento de cotizaciones. - Cierre efectivo de ventas. - seguimiento de cobranzas Beneficios: - Buen clima laboral. - Planilla con todos los beneficios de Ley. - Remuneración fija + comisiones (de acuerdo a desempeño). - Horario de Lunes a Viernes de 8:00 a 18:00 hrs.



CÓDIGO D025 - PRACTICANTE DE PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL AD HONOREM.

Nuestra empresa líder en Recursos Humanos se encuentra en busca de estudiantes de psicología de los últimos ciclos o egresados, para realizar prácticas AD HONOREM, en el área de RECLUTAMIENTO Y EVALUACION DE PERSONAL.
 
REQUISITOS: - Estudiantes de Psicología, de preferencia en los últimos ciclos. - Conocimientos y vocación al área organizacional. - De preferencia con conocimientos de labores en reclutamiento, evaluación y procesos de selección. - Predisposición para el aprendizaje permanente - Excelente dominio de MS Office e Internet - No es necesario experiencia laboral, sin embargo, se evaluará el interés por desarrollarse en el área. - Disponibilidad en horarios de lunes a viernes de 9.00 am a 6.00 pm y sábados medio día - Disponibilidad para practicar en modalidad AD HONOREM SE OFRECE: - Prácticas certificadas. - Excelente clima Laboral. - Programa de capacitación. - Oportunidad de desarrollarse en el área, conocer procesos y metodologías. Los postulantes que se encuentren interesados ingresar sus datos a través de nuestra página web http://www.abcgperu.com/empleos y postular a la oferta laboral, de acuerdo al código especificado; o enviar CCVV a: evaluaciones@abcgperu.com indicando el código del aviso.



CÓDIGO D024 - REPRESENTANTE DE VENTAS

Empresa de selección y evaluación de personal, requiere un colaborador con experiencia en ventas a empresas. FUNCIONES: - Ofrecer los servicios de la empresa - Captar nuevos clientes - Ampliar la cartera laboral - Cierre de ventas con nuestros usuarios
 
REQUISITOS: - Estudios superiores - Mínimo con 1 año de experiencia en ventas de servicios intangibles a empresas - Capacidad comprobada en cierre de ventas a nivel ejecutivo - Habilidad para relacionarse a nivel gerencial - Disponibilidad inmediata



CÓDIGO D023 – CONTROLLER MARKET

Importante empresa internacional requiere un controller market para empezar sus operaciones en el país.
 
REQUISITOS: • Contador colegiado • Con Maestría en administración o finanzas o tributación o similares. • Postgrados en contabilidad internacional. • Ingles avanzado, indispensable. • Diez años de experiencia en cargo ejecutivo de confianza en empresas importantes, de preferencia de gestión corporativa internacional, responsabilizándose de la contabilidad, impuestos, gestiones bancarias y/o financieras • Experiencia al menos 3 años en dirección y gestión administrativa. • Habilidad para elaborar reportes financieros y modelos de pronósticos. • Indispensable habilidad en sistemas ERP, manejo de SAP para cuentas financieras y módulos de activos fijos. • Experiencia y conocimiento actual de procedimientos en transacciones bancarias. • Manejo de activos, costos, depreciación, gestiones en importaciones, exportaciones. • Conocimiento de todos los actuales procedimientos y regulaciones GAAP de E.E.U.U. • Nivel avanzado de MS Excel y MS Powerpoint. • Gran capacidad de liderazgo • Buenas habilidades de comunicación. Principales funciones: • Iniciar operaciones de empresa en el Perú. • Gestiones ante entidades públicas y privadas para el inicio de operaciones. • Gestión permanente de reportes financieros/administrativos, presupuestos y pronósticos. • Flujos de caja, balances, estados financieros, calculo y declaración de impuestos. • Gestión en SAP para activos fijos. • Coordinar, participar y supervisar: Inventarios, cuentas por cobrar/pagar, nómina de sueldos, etc. • Otras del ámbito de acción. Los postulantes que se encuentren interesados ingresar sus datos a través de nuestra página web http://www.abcgperu.com/empleos y postular a la oferta laboral, de acuerdo al código especificado; o enviar CCVV a: evaluaciones@abcgperu.com indicando el código del aviso.



CÓDIGO D009– CONSULTOR TÉCNICO

Importante empresa se encuentra en la búsqueda de profesionales del área informática para implementación técnica de proyectos y soporte sobre herramientas de gestión de TICs.
 
REQUISITOS: - Estudios universitarios o técnicos en la carrera de Ingeniería de Sistemas o a fines. - Tiempo completo con disponibilidad para viajar dentro y fuera del país. - Administración y operación de bases de datos (Oracle o SQL Server). - Administración de Sistemas Operativos Windows Server y Linux. - Programación JAVA y/o .NET y/o SHELL SCRIPTS. - Conocimientos de Redes y Telecomunicaciones. - Excelente comunicación verbal y corporal para manejo de Clientes externos e internos. - Conocimientos de Hardware y Software. - Nivel avanzado de inglés hablado y escrito. - Experiencia mínima de 2 años en cargos similares. - Experiencia mínima de 2 años en el rubro de Equipos Médicos. FUNCIONES: - Implementación técnica de proyectos y soporte sobre herramientas de gestión de TICs. SE OFRECE: - Capacitación. - Salario competitivo. - Beneficios de ley. - Paquete de beneficios complementarios.



Ingeniero de Sistemas y Soporte Tecnico

Estamos en la búsqueda de 1 ingenieros o Bachiller de Sistemas para el área de TIC y Soporte Técnico. Con conocimientos en implementacion de sistema SAP, Conocimiento de soporte técnico en redes y otros.
 
* Ingeniero o Bachiller de Sistemas * Conocimiento en implementacion de sistema SAP (INDISPENSABLE) * Conocimiento de Redes *Experiencia mínima de 1 año en programación web: php/.net/HTML5. * Responsabilidad, orientado a entregables y proactividad. * Disponibilidad de viajes a provincias 1 ves al mes o cuando se amerite.